项目管理中乐动体育官方网站优秀的项目经理必须要善于制定目标
乐动体育在项目管理中,就像船在大海上航行需要灯塔的指引一样乐动体育官方网站,团队也需要明确的目标来指引前进方向。目标不仅仅是为了指引方向,更是凝聚人心的力量乐动体育官方网站。因此,一个优秀的项目经理必须要善于制定目标,让员工为目标干活,将员工团结在目标下面。
团队由员工和管理层组成的一个共同体,通过合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。
如果没有明确的目标,这个团队就只能算是“一群人”,而不是真正的团队,更不可能达成任何成果。
一个项目团队是因为要完成某一目标而成立的,项目经理需要认真评估这些目标,根据实际情况进行必要的调整和细化,将项目成员团结在一起。
马云曾经说过:“不要让你的同事为你干活,而让我们的同事为我们的目标干活,共同努力,团结在一个共同的目标下面,要比团结在你一个企业家底下容易得多。所以首先要说服大家认同共同的理想,而不是让大家来为你干活。”
对于一个管理者而言,做每一件事都需要先制定目标,否则即使领导力再强,工作也难有成效。
项目经理可以使用项目管理工具进度猫制定项目计划,在甘特图中对项目目标进行分解,将大目标分解成一个个的小目标,再将任务分配给项目成员,明确每个项目成员的职责。
当然,制定项目目标也不是一个随意的过程,在制定项目目标时,我们需要遵循一定的步骤,以确保目标的明确性、可衡量性、可达成性、相关性和时限性,从而在项目实施中取得成功。
1、我们需要对与项目有关的整个环境进行有效分析,以了解项目所处的背景和外部影响因素。
2、我们需要对项目问题进行分析,并分类、界定和认真分析那些会影响项目实施或开展的不利因素或问题。
3、我们需要确定项目各层次的目标和相关各方面的目标,并对其重要性和具体内容展开表述。
4、我们需要确认各目标之间的关系,梳理清楚阶段性目标乐动体育官方网站、期望目标和强制性目标之间的联系或制约,以助于对项目整体进行把握,并有效地推进项目的发展。
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